長三角高校就業(yè)工作一體化發(fā)展探究

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隨著中國經濟增長模式逐步向創(chuàng)新驅動轉變，區(qū)域一體化的發(fā)展越來越重視人才的作用。高校畢業(yè)生作為人才要素中最具活力與能動性的一環(huán)，如何在區(qū)域一體化發(fā)展中發(fā)揮最大效率？高校就業(yè)工作一體化發(fā)展是重點，在此基礎上，還需要高校與公共服務部門提供精準的就業(yè)服務與指導才能實現(xiàn)資源高效配置、人崗精準匹配。

本文著重分析區(qū)域高校就業(yè)工作一體化發(fā)展的現(xiàn)實障礙與動力機制，提出通過科技賦能就業(yè)工作來加強省級高校就業(yè)指導部門的聯(lián)動，從回歸就業(yè)工作的本質來提升就業(yè)服務能級，全力促進高校畢業(yè)生實現(xiàn)高質量充分就業(yè)，最終實現(xiàn)區(qū)域內資源優(yōu)化，服務長三角發(fā)展戰(zhàn)略。（剩余3827字）