從心理需求和社會(huì)支持方面做好離退休老干部管理服務(wù)工作

老齡化已成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展面臨的重大挑戰(zhàn)之一。老齡化加速發(fā)展，離退休老干部人數(shù)也隨之增多，老干部在推動(dòng)社會(huì)發(fā)展和國(guó)家建設(shè)方面發(fā)揮了重要的作用，如何保障老干部在退休后度過(guò)一個(gè)溫馨祥和的晚年，需要老干部工作者不斷思考，改進(jìn)工作方法，從老干部心理需求和社會(huì)支持方面開(kāi)展離退休工作。

目前，我國(guó)60歲以上老年人已超過(guò)2.6億，占總?cè)丝诘?8.7％，預(yù)計(jì)“十四五”期間將進(jìn)入中度老齡化階段。（剩余4189字）