公共圖書(shū)館的人才隊(duì)伍建設(shè)之路

打開(kāi)文本圖片集

人才已成為圖書(shū)館創(chuàng)新發(fā)展的重要基礎(chǔ)。從長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展來(lái)看，圖書(shū)館應(yīng)該打造一支具備較高文化素養(yǎng)、圖情專業(yè)技能和創(chuàng)新能力的高質(zhì)量人才隊(duì)伍，以更高效和更高質(zhì)量的服務(wù)滿足公眾不斷增長(zhǎng)的文化信息需求。但是在實(shí)際工作中，公共圖書(shū)館在人才的引進(jìn)、培養(yǎng)與利用、評(píng)價(jià)與激勵(lì)等方面都面臨挑戰(zhàn)，為此，肇慶市圖書(shū)館進(jìn)行了一些實(shí)踐探索，力求做到持續(xù)優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，形成分層分類(lèi)的人才利用與培養(yǎng)體系，完善人才評(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制，在管理中貫徹人文關(guān)懷，以期突破公共圖書(shū)館人才隊(duì)伍建設(shè)所面臨的一系列困境。（剩余4588字）