銀發(fā)經(jīng)濟(jì)視角下廣西養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)的困境和優(yōu)化策略研究

摘要：2024年1月，我國(guó)首個(gè)養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)綜合性政策文件出臺(tái)，各地養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)步伐加快。但基層和養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)（企業(yè)）在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)，當(dāng)前養(yǎng)老服務(wù)人才隊(duì)伍建設(shè)的規(guī)劃和政策滯后；重構(gòu)服務(wù)人才，輕居家社區(qū)等其他場(chǎng)景服務(wù)人才；管理人才和康復(fù)服務(wù)精神慰藉等其他類型人才不足；社會(huì)力量參與養(yǎng)老服務(wù)效果不明顯等。（剩余7901字）