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摘要:當(dāng)今時代,隨著AI技術(shù)迅猛發(fā)展,高校黨建工作迎來新的機遇與挑戰(zhàn)。文章研究探討了AI技術(shù)在智能化黨務(wù)管理、精準化服務(wù)群眾、個性化活動組織與創(chuàng)新實踐中的應(yīng)用價值,并提出從“相加”到“相融”的AI賦能高校基層黨支部建設(shè)路徑。通過研究分析上海與大連兩所高校的實踐案例,展示了AI賦能黨建的顯著成效。同時,研究也指出了AI賦能黨建面臨的技術(shù)安全、人員匹配、資金投入與資源配置等挑戰(zhàn),并提出應(yīng)對策略。(剩余6579字)
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從“相加”走向“相融”——AI賦能高校基層黨支部建設(shè)路徑研究
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從“相加”走向“相融”——AI賦能高?;鶎狱h支部建設(shè)路徑研究
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