職工董事和職工監(jiān)事，須突破名實錯位的履職困境

職工是公司的勞動者和利益相關(guān)者，然而實踐中，職工董事和職工監(jiān)事為何往往成為股東代表和管理層代表？有什么特別職權(quán)能夠切實維護職工權(quán)益？如何在監(jiān)督者和參與決策者的矛盾角色定位中恰當(dāng)履職？解決這些問題，有待規(guī)則的進一步完善和實踐的不斷探索

東坡先生云：“有名而無實，則其名不行；有實而無名，則其實不長。”

2024年7月起正式施行的新公司法，對中國公司治理中長期存在的名實不符的“事實董事”“影子董事”——無董事之名而行董事之實的控股股東和實際控制人，明確了相應(yīng)的法律責(zé)任與義務(wù)。（剩余4951字）