關(guān)于“老舊”國有企業(yè)改革重難點(diǎn)的探討
【摘 要】本文探討了國企改革中，承接大量“老舊”國企面臨的人員、所有制、產(chǎn)權(quán)和財(cái)務(wù)等各類問題，探討了以現(xiàn)代企業(yè)管理模式進(jìn)行改制，管好企業(yè)人、財(cái)、物的方式。
【關(guān)鍵詞】國企改革；所有制改革
一、引言
按照國資委的安排，筆者所在公司承接了20余戶國有企業(yè)劃轉(zhuǎn)，并按照每家公司實(shí)際經(jīng)營情況進(jìn)行針對(duì)性改革。（剩余3923字）