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論宋代俸給原則的形成及其實(shí)踐

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［摘 要］宋代官制復(fù)雜多變，俸祿的發(fā)放原則即是其中之一。北宋前期，宰相具有專屬使職俸料，直接導(dǎo)致其不再依本官、兼官領(lǐng)俸，這是“從一多給”給俸原則的隱形表達(dá)。在面對(duì)多元俸料選擇時(shí)，選人等官員亦遵循這一原則。從一多給原則在實(shí)踐中形成，應(yīng)用于官員經(jīng)濟(jì)待遇的諸多方面，通過《嘉祐祿令》得以制度化呈現(xiàn)，并對(duì)之后的俸祿制度產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響，是兩宋時(shí)期給俸的基本原則。（剩余18023字）

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