“豬茅”牧原股份號(hào)召員工養(yǎng)豬

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近日，被稱為“豬茅”的牧原股份股價(jià)持續(xù)震蕩，十一長假前后累計(jì)大跌超12％。

股價(jià)持續(xù)下跌的背后，多起圍繞牧原的市場(chǎng)流言正在網(wǎng)絡(luò)發(fā)酵，如大規(guī)模裁員、短期負(fù)債高、推行內(nèi)部承包等，特別是承包制，由于牽扯到養(yǎng)殖模式的調(diào)整，是市場(chǎng)關(guān)注的核心。牧原表示，承包制的推出是為了激勵(lì)員工的工作積極性。然而在豬價(jià)“跌跌不休”的行業(yè)下行階段，讓員工承包養(yǎng)豬到底是為了激勵(lì)，還是為了勸退？

在大眾看來，不就換個(gè)法子養(yǎng)豬而已，為什么會(huì)有這么高的熱度？事實(shí)上，養(yǎng)豬還真是門大學(xué)問，核心是如何讓豬吃得少長得快。（剩余1281字）