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[摘要]在我國自然災(zāi)害頻發(fā)與環(huán)境治理挑戰(zhàn)日益嚴峻的背景下,推動企業(yè)綠色創(chuàng)新對實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)具有重要意義。以自然災(zāi)害為外生沖擊事件,基于烙印理論,通過構(gòu)建連續(xù)型雙重差分模型,探究CEO災(zāi)害記憶烙印對企業(yè)綠色創(chuàng)新的影響及其作用機制。實證結(jié)果表明:第一,相較于無災(zāi)害記憶烙印的CEO,具有災(zāi)害記憶烙印的CEO在任職期間再次感知到災(zāi)害沖擊時,會顯著減少綠色創(chuàng)新活動。(剩余16999字)
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CEO災(zāi)害記憶烙印、風(fēng)險感知與企業(yè)綠色創(chuàng)新
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