企業(yè)文化建設與人力資源管理融合發(fā)展策略
企業(yè)文化建設是增強企業(yè)內部凝聚力與外部競爭力的重要手段，是將企業(yè)在長期經(jīng)營建設發(fā)展過程中管理思想、價值觀念、共同愿景凝結升華并有效運用的過程。人力資源管理則是根據(jù)企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略需求，對人力資源進行科學運用，促進質效提升，為企業(yè)創(chuàng)造更大價值和效益的實踐途徑。兩者同為企業(yè)管理的重要組成部分，也都是推動國有企業(yè)高質量發(fā)展的關鍵環(huán)節(jié)，具有高度契合性。（剩余2956字）