人才聚攏事關(guān)區(qū)域振興

在新時代社會治理的架構(gòu)下，工會組織作為連接政府、企業(yè)和職工的重要橋梁，它的職能轉(zhuǎn)變直接影響基層治理的效率和區(qū)域發(fā)展的品質(zhì)。大連市高新區(qū)總工會的創(chuàng)新實踐，打破了傳統(tǒng)工會工作的固有模式，通過建立協(xié)同治理機制和提供創(chuàng)新公共服務(wù)的方式，在解決產(chǎn)業(yè)人才服務(wù)問題上，積累了具有示范效應(yīng)的經(jīng)驗。

協(xié)同治理三維創(chuàng)新

在公共管理理論中，協(xié)同治理強調(diào)在規(guī)則的引導(dǎo)下，多元主體共同形成治理的合力。（剩余2075字）