對(duì)社會(huì)保險(xiǎn)在人力資源管理中發(fā)揮作用的幾點(diǎn)思考

摘 要：在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，各類企業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主體，有大量的人才需求，而社會(huì)保險(xiǎn)可以在企業(yè)的人力資源管理中發(fā)揮“穩(wěn)定器”的作用，合理運(yùn)用可以為企業(yè)良性發(fā)展提供有力支撐?；诖耍疚膹纳鐣?huì)保險(xiǎn)的含義出發(fā)，分析了社會(huì)保險(xiǎn)在人力資源管理中的作用以及存在的問題，提出了社會(huì)保險(xiǎn)在人力資源管理中進(jìn)一步發(fā)揮作用的對(duì)策，希望為有關(guān)部門提供參考。（剩余4646字）