公務員群體睡眠信念的異質(zhì)性及其調(diào)節(jié)作用：基于潛在剖面分析

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【摘要】 目的 探究公務員群體睡眠信念的潛在類別，及其對睡眠質(zhì)量的影響機制，進而提供針對性的睡眠干預措施。方法 選取廣州市在職公務員507名，使用簡式睡眠失功能信念及態(tài)度量表（DBAS-16）、匹茲堡睡眠質(zhì)量指數(shù)量表（PSQI）和焦慮自評量表（SAS）進行調(diào)查。根據(jù)DBAS-16的各因子得分進行潛在剖面分析，采用回歸混合模型分析睡眠質(zhì)量的影響因素及睡眠信念的調(diào)節(jié)作用。（剩余16206字）