跨境視域下的國企人力培訓(xùn)機制搭建

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共建“一帶一路”離不開既有熟練專業(yè)技能又具備跨文化交流水準(zhǔn)的高素質(zhì)人才,而高效的人力培訓(xùn)機制不僅是提高國企員工素質(zhì)與專業(yè)能力的關(guān)鍵,也是提高企業(yè)競爭力、確?!耙粠б宦贰本唧w項目順利推進的重要基礎(chǔ)。隨著共建“一帶一路”深入推進,國企發(fā)展迎來歷史性機遇,對自身的人力培訓(xùn)機制提出了新的時代要求。
高度重視發(fā)展中的諸多挑戰(zhàn)
人力培訓(xùn)通常是指企業(yè)為了實現(xiàn)其發(fā)展戰(zhàn)略,對員工進行有規(guī)劃、有組織的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練,使其具備做好本職工作的專業(yè)知識和技能,以及良好的工作心態(tài)。(剩余1976字)