淺談國(guó)企助力青年員工成長(zhǎng)成才之舉措

青年員工是企業(yè)的未來，國(guó)有企業(yè)要為青年員工成長(zhǎng)成才搭建平臺(tái)，不斷提升青年員工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能水平，激發(fā)青年員工干事創(chuàng)業(yè)熱情，為推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量健康發(fā)展賦能。本文對(duì)國(guó)有企業(yè)青年員工成長(zhǎng)中存在的實(shí)際問題進(jìn)行研究分析后，提出了相應(yīng)措施，以期為國(guó)有企業(yè)的人才培養(yǎng)提供有益的借鑒。

國(guó)企青年員工的成長(zhǎng)困惑

集體意識(shí)較為淡薄，容易產(chǎn)生職業(yè)倦怠。（剩余1346字）