公立醫(yī)院人事檔案人才隊伍建設(shè)的思考

摘 要：教育、醫(yī)療、養(yǎng)老是人民關(guān)注最廣泛的問題。醫(yī)院的立足之本與核心競爭力是人才，加強人才隊伍建設(shè)能夠讓醫(yī)院醫(yī)療水平和服務(wù)水平提升，為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展提供充足保障。人事檔案是人才的重要信息來源，通過加強人事檔案管理，能夠讓醫(yī)院的人力資源配置更加合理，提高人事檔案的應(yīng)用效率。本文針對公立醫(yī)院的人事檔案管理以及人才隊伍建設(shè)的情況展開分析，指明公立醫(yī)院在進行檔案管理過程中存在的問題，并圍繞問題提出相應(yīng)的建議，希望能對公立醫(yī)院人事檔案管理和人才隊伍建設(shè)有所幫助。（剩余5221字）