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彌合缺口要從“上”做起

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做好人員下沉、資源下沉、服務(wù)下沉

基層情況千變?nèi)f化、矛盾層出不窮、問題各不相同,一項政策很難完美適用所有情況、解決所有問題。上級部門在制定政策、部署工作時,要多聽取基層意見和需求,杜絕政策“打架”、權(quán)責(zé)不匹配情況。在督導(dǎo)落實上,要少一點執(zhí)行剛性,多一點柔性空間;少一點求全責(zé)備,多一點信任鼓勵;少一點督查問責(zé),多一點理解支持。(剩余658字)

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