不患得患失

是好還是壞？是喜歡還是討厭？是有趣還是無(wú)聊？是簡(jiǎn)單還是困難？……人們判斷做還是不做某事時(shí)，往往容易采取“二元論”的方式去思考問(wèn)題。

尤其是在工作方面，正式投入工作之前，會(huì)下意識(shí)地計(jì)算得失：這個(gè)工作會(huì)提高人們對(duì)我的評(píng)價(jià)嗎？會(huì)對(duì)我的未來(lái)有幫助嗎？

但是當(dāng)我們計(jì)較得失的時(shí)候，事與愿違往往是常態(tài)。比如，就算你覺(jué)得“這個(gè)工作太簡(jiǎn)單、微不足道，做得好也不會(huì)受到好評(píng)，做了就虧了”，實(shí)際上這個(gè)工作通往巨大機(jī)會(huì)的可能性也并非為零。（剩余195字）