后疫情時(shí)代中國企業(yè)跨國營運(yùn)面臨的挑戰(zhàn)與對策建議

摘 要：后疫情時(shí)代，國際環(huán)境日趨復(fù)雜，世界經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇面臨諸多挑戰(zhàn)，中國“一帶一路”為我國企業(yè)跨國營運(yùn)打造了良好局面，數(shù)字經(jīng)濟(jì)推動中國企業(yè)來到了新風(fēng)口，但我國企業(yè)由于經(jīng)驗(yàn)不足、形象欠佳、人才缺口巨大，跨國營運(yùn)道路坎坷。面對跨國營運(yùn)種種風(fēng)險(xiǎn)，我國企業(yè)應(yīng)當(dāng)完善風(fēng)險(xiǎn)防范措施，積極履行社會責(zé)任，多元渠道公開信息，系統(tǒng)構(gòu)建企業(yè)形象，并打造知名雇主品牌，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，從而更好地應(yīng)對后疫情時(shí)代數(shù)字經(jīng)濟(jì)發(fā)展給我國企業(yè)跨國營運(yùn)帶來的機(jī)遇與挑戰(zhàn)。（剩余7000字）